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Personalvermittlung
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Die richtigen Kandidaten
Durch perfektes Matching erhalten Sie von uns passgenaue Vorschläge.
Mehr Umsatz
Internationale Mitarbeiter erschließen für Sie einfacher neue Märkte und generieren so mehr Umsatz.
Mehr Bewerber
Durch internationales Recruiting erhalten Sie mehr Bewerbungen von qualifizierten Fachkräften.
Geringere Kosten
Durch den schnellen und effizienten Rekrutierungsprozess reduzieren Sie Ihre Rekrutierungskosten.
Top 5 der von Kunden angefragten Kandidaten:
- Akademische Berufe
- Maschinen- und Fahrzeugbauingenieure
- IT-Fachleute
- Ärzte
- Elektroingenieure
- Sonstige Ingenieure
- Ausbildungsberufe
- Elektroinstallateure
- Rohrinstallateure
- Krankenschwestern, sonstige Pflegeberufe
- Kraftfahrzeugmechatroniker
- Metallbauer
